（判断题）
劳动保护就是对劳动者在生产过程中的安全与健康所执行的保护（）。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
对劳动过程中的不安全因素，劳动者没有向管理人员报告的义务.
（多选题）
依据《安全生产法》，单位与从业人员订立劳动合同时，必须遵守以下原则（）。
（判断题）
劳动保护是站在工人的立场上，强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障.
（判断题）
工程承包与分包订立安全生产合同可以使：双方严格执行劳动保护和安全生产的法令、法规，强化安全生产管理，逐步落实安全生产责任制，依法从严治理施工现场，确保项目施工人员的安全与健康，使施工生产顺利进行。
（判断题）
在英国，安全与健康委员会根据1974年颁布的劳动安全健康法设立，隶属于环境交通与区域部.
（单选题）
劳动过程中的有害因素主要包括劳动组织和劳动制度不合理、（）长时间不良体位、劳动工具不合理等。
（判断题）
1974年，英国颁布了《劳动安全健康法》，对雇主应当保证雇员在健康，安全的环境中工作的义务作了明确的规定。
（多选题）
依照《安全生产法》规定，劳动合同应当载明下列哪些有关事项？（）
（判断题）
日本建设安全管理是分别由劳动省、建设省为首的具体实施，日本主管安全生产的政府部门为劳动省.
