首页资格考试企业培训师助理企业培训师(国家职业资格三级)
(多选题)

培训评价最直接的目的是()

A引导职业培训工作向着服务于经济社会需要方向发展

B提高培训工作质量

C引导职业培训向着建设终生学习社会的目标发展

D促进就业和再就业工作

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (单选题)

    培训评价最直接的目的是()

    答案解析

  • (单选题)

    培训评价是有目的的系统活动,其最直接的目的是()。

    答案解析

  • (判断题)

    培训评价最直接的目的是引导培训工作向着服务于经济社会需要方向发展。

    答案解析

  • (单选题)

    培训评价最根本的目的是()

    答案解析

  • (判断题)

    评价目的是制定培训评价方案的重要内容之一。

    答案解析

  • (多选题)

    培训评价的具体目的是()

    答案解析

  • (单选题)

    开展培训评价必须明确评价目的体现了()

    答案解析

  • (多选题)

    根据评价实施的时期和目的的不同,培训评价可以分为()。

    答案解析

  • (单选题)

    对用人单位来说,培训评价的目的在于()

    答案解析

快考试在线搜题