（单选题）
人力资源作为一种社会资源，具有（）。
A能动性
B非投资性
C时间性
D静态性
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
人力资源作为一种特殊资源，具有如下特征（）
（多选题）
人作为一种经济资源所具有的性质有（）
（多选题）
人力资源作为一种特殊资源，与其他资源一样具有（）、可开发性和独立存在性，以及需要管理和有效配置等特性。
（填空题）
作为一种资源，人力资源应该和其他资源一样是可以客观地（）的。
（单选题）
创新不是简单的标新立异，不是刻意地符合时尚，而是一种需要进行经济核算的行为，也就是权衡资源的投入、重组、消耗究竟能产出多大的价值，以此作为创新决策的依据，因此，创新主体必须具有（）
（多选题）
人力资源作为国民经济发展中不可缺少的基本资源，具有（）属性。
（单选题）
下面哪项属于信息资源作为经济资源具有的一般特性？（）
（判断题）
从本质上讲，人力资源是一种社会资源，应当归属于整个社会所有。
（多选题）
面试作为现代人力资源测评中的一种重要方法，其特点有（）。
