（单选题）
2006年1月1日至2010年12月31日期间退休的，实行5年过渡期，在过渡期内养老金计发采取办法与（）规定办法对照，对照办法各省不一
A国发「1997」26号
B国发「1997」27号
C国发「1997」28号
D国发「1997」29号
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
1997年12月31日参加工作，1998年1月1日后退休且缴费年限累计满15年的人员月基本养老金包括（）
（单选题）
无论1997年12月31日参加工作的人员，还是1998年1月1日参加工作的人员，其计发的月数都可以从（）查得
（多选题）
无论1997年12月31日参加工作的人员，还是1998年1月1日参加工作的人员，其养老金计发月数都必须根据（）等因素确定
（单选题）
无论1997年12月31日参加工作的人员，还是1998年1月1日参加工作的人员，计发其月基本养老金都必须以缴费年限累计满（）为准
（单选题）
2006年1月，国务院发布并实施新的（），使五保制度由农村集体福利经农民供养走向了国家福利。
（多选题）
1997年12月31日前参加工作的退休人员，其基本养老金包括（）
（判断题）
1997年12月31日前参加工作的退休人员，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分构成。
（单选题）
大学毕业生小李向A公司投简历之后，于2012年1月5日接到面试通知，并在1月12日接到电话通知已被录取，1月14日与公司签订劳动合同，1月15日开始到A公司营销部上班，A公司应从（）开始计算小李工资。
（填空题）
中期培训的时间：（）个月到位1年。
