（1）选举单位职工提出要求。
（2）工会及时调查核实。
（3）原单位召开会议讨论。
（4）半数以上职工同意，形成决定。
（5）原单位将决定报企业工会，由工会宣布并备案。
（6）民主程序选举新代表，经审查后补缺。
（简答题）
撤换职工代表的一般程序有哪些？
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
选举单位或者职工群众发现职工代表有违法乱纪或严重失职行为，可以向（）提出罢免和撤换的要求。
（多选题）
职工代表在任期内出现（）情况时，原选举单位职工有权撤换。
（多选题）
职工代表大会审议集体合同草案的一般程序是：（）
（多选题）
处理职工代表提出的提案的程序有（）。
（简答题）
职工代表大会决议的主要落实途径有哪些？
（单选题）
为了提高提案的质量，体现所提问题是职工普遍比较关心的问题，提案需要有其他职工代表附议，附议者人数一般为（）。
（单选题）
集体协商职工一方的首席代表一般由（）担任。
（多选题）
下列哪些事项属于职工代表大会的职权（）。
（单选题）
企业职工代表大会的代表中，企业中层以上管理人员和领导人员一般不得超过职工代表总人数的（）。
