(简答题)
员工聘用的基本原则是什么?
正确答案
细化目标、因事择人、双向选择、公开公正、用人所长、内部竞聘。
答案解析
略
相似试题
(简答题)
员工培训的原则是什么?
(简答题)
员工培训的意义是什么?
(简答题)
员工培训的类型和内容是什么?
(简答题)
企业对员工进行安全生产培训和教育的主要目的是什么?
(判断题)
防灾基本知识与技能培训只针对相关工种员工。
(填空题)
各级领导和员工应树立“责任重于泰山”的思想观念,按照“()”、“()”的原则,切实抓好安全工作。
(简答题)
什么叫做制样?制样的基本原则是什么?
(简答题)
倒闸操作的基本原则是什么?为什么?
(简答题)
《安全生产法》规定,生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库与员工宿舍在同一座建筑内,或者与员工宿舍的距离不符合安全要求的,应当采取什么措施?