(多选题)
在高度发达的现代社会,主要的人际关系类型是()。
A泛缘型
B业缘型
C亲缘型
D地缘型
E被动包容型
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
与社会化大生产、科学技术高度发达的社会相适应的领导方式是()
(单选题)
在公共组织的结构形式中,哪种类型组织结构的优点是领导隶属关系清晰,权力与责任明确,缺点是权力高度集中?()
(判断题)
职位分类首创于英国,是以英国为代表的许多发达国家普遍采用的一种适应现代经济社会发展的需要而产生的科学人事管理方式和人事分类制度。
(填空题)
()是现代社会各种民主类型的必备形式。
(多选题)
企业作为现代社会管理的一种类型,具有如下特点()。
(多选题)
生产的高度社会化和现代科学技术的发展,使领导活动呈现出以下发展趋势()
(单选题)
19世纪末20世纪初,在社会生产力高度发展、劳资关系日益尖锐的前提下形成的古典管理理论又被称为()
(单选题)
关于国家与社会的关系,现代“公民社会思想”在强调社会自我管理,不受国家干预或侵犯,即有消极自由的同时,也强调公民社会有参与国家事务、影响国家政策的权利,即有积极的自由;同时认为公民社会与国家是一种()的关系。
(单选题)
MRPⅡ是20世纪()年代在发达国家制造企业中开始采用的先进的现代管理技术。