（一）用人单位、职工及其直系亲属、工会组织超过规定时限提出工伤认定申请的；
（二）非法的用人单位和非法使用童工的用人单位，其雇佣人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的；
（三）离退休人员或者超过法定退休年龄的人员被用人单位聘用后，因工作遭受事故伤害或者因现工作岗位性质患职业病的。
（简答题）
哪些情形社会保险行政部门不予受理工伤认定申请？
正确答案
答案解析
略
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（简答题）
用人单位或者个人对社会保险行政部门作出的不予受理或是否属于工伤认定决定不服的，救济渠道有哪些？
（单选题）
对社会保险行政部门做出的工伤认定申请不予受理决定不服的，应当如何办理（）
（单选题）
社会保险行政部门应在受理工伤认定申请后（）内作出工伤认定决定。
（单选题）
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起（）日内做出认定决定；对受理的事实清楚、权利义务明确的工 伤认定申请，应当在（）日内做出工伤认定的决定。
（简答题）
《工伤保险条例》规定有哪些情形视同工伤？
（多选题）
工伤职工有下列哪些情形的，停止享受工伤保险待遇（）
（多选题）
工伤职工出现了下列哪些情形，应该停止享受工伤保险待遇（）
（多选题）
根据《工伤保险条例》的规定，下列哪些选项属于应当认定为工伤的情形？（）
（填空题）
劳动保障行政部门应在受理工伤认定（）日内做出工伤认定决定。
