（填空题）
劳动争议仲裁委员会不能以（）未经鉴证为由不受理相关的劳动争议案件。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
用人单位和劳动者都不能对工资数额举证的，由劳动保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院参照（）计算确定。
（单选题）
人单位和劳动者都不能对工资数额举证的，由劳动保障行政部门、劳动争议仲裁委员会和人民法院按照（）的原则计算确定。
（多选题）
《劳动争议仲裁委员会办案规则》规定，送达仲裁文书采取（）等方式
（多选题）
《劳动争议仲裁委员会办案规则》规定，劳动争议仲裁参加人包括（）
（多选题）
劳动争议仲裁委员会由（）组成
（多选题）
《劳动争议仲裁委员会办案规则》规定，出现（）情况时，仲裁时效中止，不计入仲裁办案时效内
（单选题）
《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会申请仲裁时效是（）。
（多选题）
《企业劳动争议处理条例》规定，仲裁委员会组成人员或者仲裁员（），应当回避。
（填空题）
劳动合同的无效，由劳动争议仲裁委员会和（）确认。
