（单选题）
双方可以就以下哪些事项进行平等协商（） ①劳动定额； ②休息休假； ③职业技能培训； ④涉及劳动关系的规章制度； ⑤女职工和未成年工特殊保护。
A①②④⑤
B①②⑤
C①②③④⑤
D①③④⑤
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
关于集体合同平等协商的双方协商代表人数应当对等，每方（）名，并各确定一名首席协商代表。双方协商代表不得相互兼任。
（单选题）
某企业在平等协商中未形成一致意见的，经双方同意中止协商。中止协商的期限一般不超过（）日，双方另有约定的除外。
（多选题）
工会帮助和指导职工与企业签订劳动合同。就（）、工作时间、劳动定额、（）、劳动（）卫生、保险福利等与企业平等协商、签订集体合同，并监督集体合同的履行。
（单选题）
参与平等协商，职工方协商代表是（）产生。
（单选题）
平等协商的首席协商代表由（）主要负责人担任。
（单选题）
参与平等协商的代表任期由被代表方确定，但不得短于（）年。
（单选题）
用人单位与职工方均有权提出平等协商的要求。一方提出协商要求，另一方应当在收到要求之日起（）内以书面形式予以答复，不得拒绝或者拖延。
（单选题）
工会依照有关法律、法规的规定，帮助（）职工与用人单位签订劳动合同，并通过建立平等协商与集体合同制度，依法维护职工的劳动权益。
（单选题）
用人单位与劳动者协商延长劳动合同期限，累计超过（）的，视为双方连续订立劳动合同。
