（单选题）
业务经理对委派机构或部门负责，同时向派驻机构负责人报告工作，并接受委派机构和派驻机构的双线考核；业务经理的绩效考核由（）具体负责组织实施，不与派驻机构的经营业绩挂钩。
A派驻机构与委派机构
B派驻机构
C委派机构
D分行人力资源部
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
业务经理负责将（）等信息，客观及时的向委派机构、派驻机构负责人报告。
（判断题）
业务经理直接对委派机构负责，不参与派驻机构对柜员业务量、业务质量、服务质量及劳动纪律等的管理与考核。
（判断题）
业务经理若因轮休、突发事件无法到岗或临时离岗的，只需及时向派驻机构负责人报告。
（判断题）
业务经理应积极参加各种业务培训，并负责及时做好对派驻机构业务人员的转培训，以不断提高派驻机构的内控管理水平。
（单选题）
业务经理与派驻机构负责人应保持经常性的沟通，若对具体业务处理有不同意见，经协商后仍不能达成一致，应（）裁定。
（判断题）
业务经理负责网点员工的业务培训，组织员工学习规章制度，定期评估业务流程，并及时向委派机构反馈基层操作风险变化趋势，报告网点重大风险隐患，并就优化制度、流程提出意见与建议。
（多选题）
业务经理参与制定派驻机构有关管理、考核办法中涉及内部控制、柜员考核的内容，参与派驻机构对（）、（）、（）、及（）等的管理与考核。
（判断题）
业务经理有权提出派驻机构柜员准入意见，参与营业期间的柜员管理。
（判断题）
账户撤销时由初审部门的业务经理或部门负责人审批。
