（多选题）
目标设立是目标管理的重要过程，在此过程中应注意（）。
A目标要略高于企业当前的生产能力，保证企业通过努力实现
B保证只与量的结合
C目标期限要适中
D目标数量要适中
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
在目标设立过程中，以下哪种作法是不对的？（）。
（单选题）
在传统的目标设立过程中，（）。
（单选题）
在目标设立过程中要注意，目标数量要适中。一般地，要把目标限制在（）以内。
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目标管理过程中最重要的阶段是（）。
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（判断题）
在目标设立过程中，目标要略低于企业当前的生产经营能力，保证企业经过一定努力能够实现。目标过高，会因无法完成任务而使职工丧失信心。
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管理者设立目标的过程应遵循的步骤包括（）。
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组织在实现目标的过程中最重要的是（）
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进行乡镇企业管理，在组织目标的展开和落实过程中，其中一个关键的问题是如何确定下属人员的（），而这正是目标管理的重要内容。
