（判断题）
《关于开展“双随机”检查的通知》规定，贯彻集团公司及矿近期安全生产相关文件会议精神情况。重点包括：集团公司文件落实情况；阶段下发的安全文件重要规定、文件名称、事故案例通报、集团公司、矿月度工作会主要精神、集体贯彻签字记录等。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
《关于开展“双随机”检查的通知》规定，检查周末科区正职在矿及值班情况。重点包括：科区正职周末留勤情况、值班人员在岗情况、值班人员执行“禁酒令”情况、值班记录及值班期间是否违规下井等。
（判断题）
《关于开展“双随机”检查的通知》规定，检查两级值班及下井跟带班情况。重点包括：矿值班在岗情况、履行请销假制度情况、下井时长、交接班时间压茬情况、下井走动式管理轨迹、有无在非工作区域长时间滞留等。
（单选题）
《关于开展“双随机”检查的通知》要求，在矿“双随机”检查中，管技人员违反矿值班、跟带班、留勤等规定以及组织学习贯彻不力、本人学习记录不到位、被提问应掌握内容回答不熟练每人次处罚200元；职工学习记录不到位、被提问应掌握内容回答不熟练每人次处罚100元。督查中，拿不出有关记录等材料或材料不符合要求的，（），不予免责。
（单选题）
《关于开展“双随机”检查的通知》要求，被集团公司检查发现存在问题，涉及副总以上领导的罚款500元；基层科区管技人员或工人被查出存在问题，均处罚科区党政正职每人500元，被查存在问题的个人处罚（）。造成体系建设扣分的另行追究责任。
（单选题）
《关于印发淮北矿业中层管理人员队伍建设与管理办法的通知》规定，聘期综合考核每（）年开展一次。
（多选题）
《关于印发带式输送机管理刚性规定的通知》中规定，责任单位跟班干部每天必须检查一次，并对（）试验一次。
（多选题）
《关于开展中层领导班子和中层管理人员2012-2014年度任期综合考核和2014年度执行党风廉政建设责任制情况检查考核工作的通知》指出，考核结果作为中层领导班子评先和中层管理人员（）的重要依据。
（判断题）
《关于印发带式输送机管理刚性规定的通知》中规定，严格执行设备巡回检查制度。实现集中控制的井下带式输送机，每班至少巡查二次。
（单选题）
《关于印发带式输送机管理刚性规定的通知》中规定采掘工作面后运皮带机，（）区队跟班干部要对皮带机进行全面检查。
