（判断题）
艾尔顿.梅奥领导的霍桑实验结果表明，与工作效率相关程度最大的因素是工作中自由宽容的群体气氛、工人的工作情绪和责任感。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
梅奥在霍桑实验基础上提出的理论被称为什么理论？（）
（多选题）
霍桑实验主要包括哪几个阶段？（）
（判断题）
霍桑实验是美国哈佛大学教授霍桑于1924—1932年在美国芝加哥郊外的西屋电器公司进行的。
（填空题）
根据霍桑实验，（）于1933年出版了《工业文明中人的问题》一书。该书系统地提出了人际关系理论。
（判断题）
随着社会的发展，科学技术的进步，决策越来越变成依靠集体领导，所以群体决策的结果一般优于个人决策。
（单选题）
管理方格图中的贫乏型领导是（）。
（判断题）
科学文化素质是领导者的力量源泉。
（多选题）
领导干部应当具有的心理素质包括有（）。
（判断题）
现代领导团队不仅需要领导者个体优秀，更需要领导集体的最佳结构组合。
