（填空题）
（）是指主试控制一些变量，引起其他相应变量的变化来收集工作信息的一种方法。
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在工作分析中，由主试控制一些变量，引起其他变量的变化来收集工作信息的方法，被称为（）
（单选题）
工作分析人员通过控制一些变量，引起其他相应变量的变化，以收集工作信息的一种方法是（）
（简答题）
简要解释变量、自变量、因变量、中介变量、主试、被试、假设、因果关系等概念。
（单选题）
控制应当从实际目标出发，采用各种控制方式达到控制目的，不能过分依赖正规的控制方式，也要采用一些能随机应变的控制方式和方法。这就是控制的（）。
（单选题）
控制应当从实际目标出发，采用各种控制方式达到控制目的，不能过分依赖正规的控制方式，也要采用一些能随机应变的控制方式和方法。这就是控制的（）
（单选题）
一般认为，（）是指由一系列与管理相联系的变量构成的相关模式或概念框架。
（单选题）
把实验对象的一些关键性变量，都放在特定的实验室范围内进行，研究人员能够严密控制，能够随时观察它们的变化。这种研究方法是（）
（单选题）
（）是指在严格控制的条件下研究变量间相互关系的方法。
（填空题）
参与法是指工作分析人员（即主试）通过（）某项工作，从而细致地、深入地体验、了解、分析工作的特点和要求。
