（判断题）
梅奥认为，正式组织中存在着大量的非正式组织。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
梅奥人际关系学说的主要观点包括：企业的职工是“经济人”而不是“社会人”；企业中存在着非正式组织；生产效率主要取决于职工的工作态度以及与周围人的关系。
（判断题）
首次发现正式组织中存在非正式组织的使著名的管理学加梅奥。
（填空题）
梅奥的霍桑试验，发现了正式组织中有（）的存在。
（单选题）
在霍桑试验的基础上，梅奥创立了人际关系学说，提出了与古典管理理论不同的新观点、新思想。人际关系学说的主要内容是： ①生产效率主要取决于职工的工作态度以及周围人的关系 ②企业中存在着非正式组织 ③（）。
（单选题）
梅奥认为非正式组织以（）为行动标准。
（判断题）
梅奥认为，人们在共同工作中，由于兴趣、感情或归属等因素而形成的组织体系，这就构成了正式组织。
（单选题）
在组织中存在着非正式组织，非正式组织（）。
（判断题）
企业中存在着正式组织和非正式组织。在正式组织中，其成员之间存在着必然的协作关系，以完成企业目标为行动的出发点和归宿点。
（填空题）
在（）试验中，研究人员发现在正式组织中存在着非正式组织。
