（判断题）
用人单位的主要负责人对本*单位的职业病防治工作全面负责。（）
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
工会组织应当（）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行（）解决。（）
（单选题）
根据《职业病防治法》，用人单位应（）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。
（单选题）
用人单位应当保障职业病防治所需的（），不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任。
（单选题）
根据《职业病防治法》，对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织（）的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
（单选题）
用人单位违反本法规定，已经对劳动者生命健康造成严重损害的，由安全生产监督管理部门责令停止产生职业病危害的作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭，并处（）以下的罚款。
（单选题）
《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定，从事使用高毒物品作业的用人单位，应当配备专职的或者兼职的（）；不具备配备条件的，应当与依法取得资质认证的职业卫生技术服务机构签订合同，由其提供职业卫生服务。
（单选题）
对准备脱离所从事的职业病危害作业或岗位的劳动者，用人单位应当在劳动者离岗前（）日内组织劳动者进行离岗时的职业健康检查。劳动者离岗前（）日内的在岗期间的职业健康检查可以视为离岗时的职业健康检查。（）
（单选题）
生产经营单位的主要负责人未履行《安全生产法》规定的安全生产管理职责的，责令（）。
（简答题）
用人单位可以要求劳动者缴纳押金吗？
