把工作和学习类比,是()
A犯了经验类比错误
B正确的类比形式
C犯了以偏概全错误
D犯了不完全枚举错误
正确答案
答案解析
相似试题
(多选题)
学习型组织讲求持续的(),强调学习是一种演进的过程,而不是终结状态,强调把学习和工作系统地、持续地结合起来。
(多选题)
学习型组织在“个人和团队”学习的基础上,结合具体组织的文化和发展战略,确定组织学习(),把个人的职业发展、公司和组织的发展战略、对社会所负的责任有机结合,提高全体员工的素质,以支持个人、工作团队及整个组织系统的共同发展。
(多选题)
学习型组织的创建是一个长期的过程,要把学习切切实实融入到各项工作中去,随时关注在发展中出现的(),及时解决好各种实际问题,逐步形成育人成才,开发人才资源的主体功能作用。
(单选题)
学习型组织的创建是一个长期的过程,要把学习切切实实融入到各项工作中去,随时关注在发展中出现的新情况、新问题、新趋势,及时解决好各种实际问题,逐步形成育人成才,开发()的主体功能作用。
(单选题)
学习工作化、工作学习化指的是学习和工作(),不可分离,学习和工作都是提高自身素质、实现自我价值的内在要求。
(单选题)
开展“创争”活动的主要目标是、倡导终身学习理念,提高职工的学习能力和实践能力,着力提高职工的();形成全员学习、全程学习、团队学习和工作学习化、学习工作化的氛围和机制。
(多选题)
工会十六大报告指出,工会工作要与时代同步伐,就必须深化改革.勇于创新,把自身建设摆在更加突出的位置,推进工会工作()、民主化、制度化、法制化,努力建设学习型、服务型、创新型工会。
(单选题)
中国工会十六大报告指出,工会工作要与时代同步伐,就必须深化改革、勇于创新,把自身建设摆在更加突出的位置,推进工会工作()、民主化、制度化、法制化,努力建设学习型、服务型、创新型工会。
(单选题)
类比推理是或然性推理,有些推理是类比推理,所以,有些推理是或然性推理。这个推理属于()