（单选题）
分层制和分职制是以（）为标准划分的。
A领导权力的横向分配
B领导权力的纵向分配
C领导权力的行使
D领导关系
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
什么是首长制和委员制？什么是分级制与分职制？什么是分权制与集权制？
（单选题）
军队中的师、团、营、连的划分是以（）为标准的。
（单选题）
所谓目标管理，就是一种程序或者过程，它使组织中的上级和下级一起协商，根据组织的使命和一定时期内组织的总目标，由此决定上、下级的责任和分目标，并把这些目标作为组织经营、评估和奖励每个单位和个人的贡献标准。目标管理指导思想是以（）为基础的。
（填空题）
把决策分为程序化决策和非程序化决策，是以决策问题发生的（）为标准划分的。
（单选题）
把控制分为集中控制、分散控制和分层控制，其划分的标准是（）。
（判断题）
按照各机关参与最高决策事务的人数，行政体制可划分为首长制和合议制。
（判断题）
物流财务绩效评估是以物流活动实施分层管理为基础，将企业整个物流过程划分为各种不同形式的责任中心，对每个责任中心明确其权责及其财务绩效计量和评估方式，建立起一种以责任中心为主体，责、权、利相统一的机制，通过信息的积累、加工、反馈而形成的物流系统内部的一种严密控制系统。
（填空题）
层次评估法是柯克帕特里克在20世纪50年代提出的一种评估模式，它是以培训成果为标准划分的四层次框架体系。这四个层次分别是反应、（）、行为和结果。
（单选题）
“三省”为最高政务机构，协助皇帝分管中央政务，他们的分职一般为（）
