（多选题）
制定职业生涯发展措施应是（）
A具体的
B可行的
C抽象的
D时尚的
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
制定职业生涯发展措施有三个要点，即措施必须是（）
（多选题）
职业生涯发展措施的制定要领有（）
（填空题）
职业管理是组织为其员工设计的职业发展、援助计划，有别于员工个人制定的（）。
（填空题）
职业管理是组织为其员工设计的职业发展、援助计划，有别于员工个人制定的（）。
（多选题）
个人所制定事业发展的目标和事业生涯开发的计划能否实现，需要（）
（单选题）
在制定职业生涯计划时，剖析自己确定自己能力、分析生涯选择途径、规划发展目标，这是哪一种角色的定位？（）
（单选题）
职业发展使通过评估自身情况，从而为（）的实现与调整制定具体的步骤；
（判断题）
制定员工职业发展计划有强调组织作用的模式和强调个人作用的模式两种。
（判断题）
制订职业生涯发展措施有三个要点，即措施必须是具体的、可行的、针对性强的。
