（单选题）
《劳动合同法》第10条第2款规定：“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。
A二个月
B一个月
C十五天
D十天
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
《劳动合同法》第10条第2款规定：“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。”
（多选题）
依据《劳动合同法》第4条第2款规定，劳动规章制度包括（）等。
（判断题）
我国《劳动法》第33条第2款规定：“集体合同由工会代表职工与企业签订；没有建立工会的企业，则不用签。”
（多选题）
《劳动合同法》第3条第1款规定，“订立劳动合同，应当遵循（）的原则。”
（单选题）
我国《劳动法》第84条第2款规定：“因履行集体合同发生争议，当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起（）内向人民法院提起诉讼。”
（填空题）
我国《劳动合同法》第3条第1款规定，订立劳动合同，应当遵循合法、（）、平等自愿、（）、诚实信用的原则。
（单选题）
《劳动合同法》第72条第二款规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（）日。
（单选题）
劳动合同法是指关于调整劳动合同关系的法律规范的总称。《劳动合同法》第26条第1款规定，有下列情形之一的劳动合同无效或部分无效，除了（）。
（单选题）
《合同法》规定，当事人一方依照《合同法》第93条第2款、第94条的规定主张解除合同的，应当通知对方。合同自（）时解除。
