下列关于行政组织类型的表述不符合规定的是（）。

行政组织的类型，可以有多种划分标准。例如，按照公共行政的程序，可以将行政组织划分为决策部门、职能部门、咨询信息部门、监督部门等；按照公共管理对象的业务性质，可以将行政组织划分为政务管理部门、经济管理部门、社会管理部门、文化管理部门等。不过多数情况下，主要是按照行政组织的职能来区分的。按照这一标准，可以将行政组织划分为领导机关、执行机关、辅助机关和派出机关等。目前，我国的各级行政组织，基本是按照这样的标准来划分的。（1）领导机关的主要任务是，在规定的领导职权范围内，综合决策、规划、组织、指挥、协调、控制、监督，统一行政组织系统的活动。（2）执行机关是具体公共事务的管理者和组织者，其职能涉及社会经济的各个领域。执行机关的设置要随着社会经济的发展变化而变化，也与一个国家的政府管理体制、方式等有密切的联系。（3）辅助机关的主要职责是，协调领导机关或行政机关之间的关系，办理领导机关交办的各项行政事务，或负责行政机关某方面的综合性工作或专业性工作。（4）派出机关。是指一级政府根据公共行政的需要，按法律规定或经上级批准，在职权或所辖区域内设立的代表机关。派出机关的设立大致有两种情况：一是需要专门负责和特殊处理某一方面事务或某一区域的行政事务；二是由于下一级管理层次的管理幅度太宽，而难以适应公共管理的需求，从而需要设立派出机关。熟练掌握行政组织的含义和特征。这是历年考核的重要知识点。