（单选题）
根据绩效考核结果达成的改进方向，制订绩效改进目标、个人发展目标和相应的行动计划，并落实在下一阶段的绩效目标中，进入下一轮的绩效管理循环。这种表述是（）.
A绩效计划
B绩效实施与管理
C绩效反馈
D绩效考核结果的应用
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
开展供应商绩效考核，将考核结果反馈给（），并通报到公司内部相关人员。
（多选题）
供应商绩效考核的基本原则（）。
（单选题）
对供应商进行绩效考核首先要（），建立考核方案，成立考核小组。
（多选题）
供应商绩效考核方法包括（）.
（填空题）
设定目标（）也是供应商绩效考核的步骤之一。
（多选题）
通过供应商绩效考核，企业可以实现的目标包括（）。
（单选题）
对供应商进行绩效考核，可采取（）两种办法，对考核的内容进行（）。
（单选题）
对供应商进行绩效考核时，进一步的考核方法是跟踪供应商的（）。
（单选题）
对供应商进行绩效考核时，较先进的考核方法由考评（）实现过程延伸到（）过程
