（单选题）
如果公司与应聘人签订劳动合同为2年，那么约定使用期应该为（）
A1个月内
B2个月内
C3个月内
D3个月以上
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
小李应聘为某市局驾驶员，该局与他签订了五年期的劳动合同。以下做法错误的是（）。
（单选题）
某公司年营业收入为500万元，变动成本率为40%，经营杠杆系数为1.5，财务杠杆系数为2。如果固定成本增加50万元，那么，总杠杆系数将变为（）。
（单选题）
某人2007年10月年参军入伍，2009年10月年复员后与辽河油田公司签订劳动合同，符合参加企业年金条件，企业为其建立年金账户，建立账户时，该人的工作年限分配基数是（）。
（简答题）
2010年10月，常某到一高校饮服部门工作。2011年1月，常某与一家劳务公司签订派遣合同，由该公司将她派至原岗位。合同到期后，常某再次与劳务公司签订派遣合同。此后，劳务公司陆续为她缴社保。 后来常某生孩子，高校批准她休产假，正常发工资。可产假期满后，常某向高校、劳务公司三次寄出申请，希望安排工作，但没动静，经交涉无果，常某诉至法院，请求确认与劳务公司签订的劳务派遣合同无效，高校为其办理解除劳动合同手续等。 法院查明，劳务公司2008年8月成立，发起人为一家招待所、胡某和庄某，招待所是大股东，而招待所主要投资人是高校
（简答题）
2010年10月，常某到一高校饮服部门工作。2011年1月，常某与一家劳务公司签订派遣合同，由该公司将她派至原岗位。合同到期后，常某再次与劳务公司签订派遣合同。此后，劳务公司陆续为她缴社保。 后来常某生孩子，高校批准她休产假，正常发工资。可产假期满后，常某向高校、劳务公司三次寄出申请，希望安排工作，但没动静，经交涉无果，常某诉至法院，请求确认与劳务公司签订的劳务派遣合同无效，高校为其办理解除劳动合同手续等。 法院查明，劳务公司2008年8月成立，发起人为一家招待所、胡某和庄某，招待所是大股东，而招待所主要投资人是高校
（简答题）
甲股份有限公司为了扩展业务，租赁取得市区一块225平方米的国有土地使用权，于2004年11月1日与当地政府签订合同，确定租期为20年，批准用途为商业，现提出土地登记申请。应该如何办理土地登记？
（单选题）
小张应聘为某区国税局电工，约定工资为每月600元，已工作了四个月，但该局尚未与其订立书面劳动合同，那么该局应当向小张每月支付（）元工资。
（判断题）
有员工2011年8月11日参加工作，并与辽河油田公司签订了劳动合同，符合参加企业年金条件，该员工参加企业年金时间是2012年9月1日。
（简答题）
2000年1月小张到某会司工作，双方未签订劳动合同，但双方约定小张每月工资只4000元．公司于2000年3月20日做出一项决定，从全体职工的工资中提取20%作为绩效工资，如果年底公司完成各项指标，绩效工资将一次性发放职工本人，如果公司完不成指标，绩效工资将不予发放．从2000年4月起，小张每月领到3200元的工资．为此，小张于2000弃6月3日向劳动争议仲裁委员会中请仲裁．
