（单选题）
教育和培训按等级、层次和工作性质分别进行，管理人员的重点是（）。
A遵章守纪
B安全生产意识和安全管理水平
C自我保护
D提高防范事故的能力
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
干部教育培训应当根据经济社会发展需要，按照（）的要求，结合岗位职责要求和不同层次、不同类别干部的特点进行。
（填空题）
对施工管理人员和施工作业人员按规定进行安全教育培训，（）人员须持证上岗
（单选题）
各单位保密工作机构应对计算机信息系统的工作人员进行（）的保密培训，并定期进行保密教育和检查。
（简答题）
企业工会督促企业按照多少比例分别提取职工素质教育培训费用和劳动竞赛奖励经费？
（单选题）
（）是指个人在生涯发展历程中，对自身各种物质以及外界进行探索，以逐渐形成生涯决策，并建立生涯目标，拟定实现目标的工作、教育、培训计划和行动方案的过程。
（单选题）
工会组织应当（ ）用人单位开展职业卫生宣传教育和培训，对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议，与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。
（多选题）
《标本兼治遏制重特大事故工作指南》（安委办〔2016〕3号）提出“着力构建安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作机制”，要求每年对重点行业领域、重点部位、重点环节进行排查评估，分别确定安全风险等级。风险等级用“红、（）”（红色为安全风险最高级）表示。
（单选题）
地方各级（）主管本地区干部教育培训工作。地方各级党委和政府有关工作部门负责相关的干部教育培训工作。
（单选题）
根据《中国人民银行关于加强征信合规管理工作的通知》，通过内部培训、上岗前考试、集中宣传教育等方式，定期对征信工作负责人、征信从业人员进行合规教育，强化合规意识、信息安全防范意识和业务能力，人民银行将把（）情况纳入对接入机构、征信机构（含信用评级机构）征信业务监管和考核的范围。
