首页资格考试人力资源管理师人力资源管理员(四级)
(单选题)

劳动保障法不包括()。

A促进就业法

B社会保险法

C工作时间法

D劳动福利法

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

劳动法律体系按其职能结构可分为:劳动关系法、劳动标准法、劳动保障法和劳动监督检查法。其中,劳动保障法包括:促进就业法、职业培训法、社会保险法和劳动福利法。C项属于劳动标准法。

相似试题

  • (单选题)

    劳动保障法不包括()。

    答案解析

  • (多选题)

    劳动权保障具体体现为()。

    答案解析

  • (单选题)

    劳动争议仲裁的原则不包括()

    答案解析

  • (单选题)

    劳动争议仲裁的原则不包括()

    答案解析

  • (单选题)

    劳动法适用范围内不包括()

    答案解析

  • (单选题)

    劳动法适用范围内不包括()

    答案解析

  • (单选题)

    劳动合同的履行应遵循的原则不包括( )。

    答案解析

  • (单选题)

    原劳动和社会保障部发布的规范性文件称为()。

    答案解析

  • (单选题)

    原劳动和社会保障部发布的规范性文件称为()。

    答案解析

快考试在线搜题