(1)从材料中可以看出宏观经济学与微观经济学研究的对象不同,微观经济学研究的是个体的经济行为及其后果,宏观经济学研究的是社会总体的经济行为及其后果;
(2)宏观经济学要解决的是资源配置问题,即如何有效的利用资源实现决策目标的最优化,如消费者选择的效用最大化、厂商的利润最大化,而宏观经济学要解决的是资源利用问题,在宏观经济学中,把资源的最优配置作为条件,研究如何使资源得到充分利用。
(3)研究方法不同,微观经济学中用个量分析方法,分析经济变量的单项数值是如何决定的,如某种商品的市场均衡数量、均衡价格;而宏观经济学用的是总量分析方法,所研究的对象都是社会总量,如本材料中所提到的物价、工资。
(题干)
本题共计 2 个问题
自从2006年下半年工资改革进行以来,“涨工资”成了很多市民津津乐道的话题。可是,工资涨了之后没几天,大家反而又高兴不起来了,原因何在?那就是物价涨得比工资更厉害。很多市民说物价在“跑”,而工资再“爬”,兜里的子儿没见多了多少,却一个劲的往外蹿。工资上涨是好事,但一边是必需品日渐上涨,另一边是工资不涨或上涨很慢,这种两头挤压的现象,的确让很多市民感觉到了生活压力的承重。回望2006年,老百姓几乎是在一片“涨”声中度过的。甚至到了现在的2010年,这种现象仍然没有丝毫的改变,放眼未来,老百姓最希望的就是,能够把物价狠狠的“踩上一脚”。
简答题
第 1 题
从材料中体现出宏观经济学和微观经济学有什么区别?
正确答案
答案解析
略
简答题
第 2 题
简要分析加薪对我国经济会造成哪些影响?
正确答案
(1)低收入者工资的增加会促进消费,根据乘数原理,消费的增加会是国民收入成倍增加;
(2)增加工资,意味着劳动力的价值更贵了,企业会减少对工人的雇佣,但与此同时,较高的工资水平对应一个较高质量、较高水品的劳动队伍。
(3)从国际市场来看,我国的劳动力比较廉价,劳动者工资的增加,势必是我国丧失这一比较优势,外国会将工厂转移到劳动力更便宜的国家,减少对我国劳动力的使用,但这是我国经济转型所必需的;
(4)增加工资,扩大消费者有效需求,能够增加国民收入,改善百姓的生活水平。但在通货膨涨的年代,工资的小幅度增加比起物价的飞速上涨,是微乎其微的。人们手中货币的实际价值已经大打折扣,人民生活水品下降,社会动荡不安。
(5)通货膨胀会降低我国产品的出口竞争能力,会使出口量减少,引起黄金外汇储备的外流,从而使汇率贬值。
(2)增加工资,意味着劳动力的价值更贵了,企业会减少对工人的雇佣,但与此同时,较高的工资水平对应一个较高质量、较高水品的劳动队伍。
(3)从国际市场来看,我国的劳动力比较廉价,劳动者工资的增加,势必是我国丧失这一比较优势,外国会将工厂转移到劳动力更便宜的国家,减少对我国劳动力的使用,但这是我国经济转型所必需的;
(4)增加工资,扩大消费者有效需求,能够增加国民收入,改善百姓的生活水平。但在通货膨涨的年代,工资的小幅度增加比起物价的飞速上涨,是微乎其微的。人们手中货币的实际价值已经大打折扣,人民生活水品下降,社会动荡不安。
(5)通货膨胀会降低我国产品的出口竞争能力,会使出口量减少,引起黄金外汇储备的外流,从而使汇率贬值。
答案解析
略
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(简答题)
自从2006年下半年工资改革进行以来,“涨工资”成了很多市民津津乐道的话题。可是,工资涨了之后没几天,大家反而又高兴不起来了,原因何在?那就是物价涨得比工资更厉害。很多市民说物价在“跑”,而工资再“爬”,兜里的子儿没见多了多少,却一个劲的往外蹿。工资上涨是好事,但一边是必需品日渐上涨,另一边是工资不涨或上涨很慢,这种两头挤压的现象,的确让很多市民感觉到了生活压力的承重。回望2006年,老百姓几乎是在一片“涨”声中度过的。甚至到了现在的2010年,这种现象仍然没有丝毫的改变,放眼未来,老百姓最希望的就是,能够把物价狠狠的“踩上一脚”。简要分析加薪对我国经济会造成哪些影响?
(单选题)
我国事业单位自2006年以来实行的工资制度是()
(单选题)
我国事业单位自2006年以来实行的工资制度是()。
(填空题)
自从1999年上半年爆发“比利时肉鸡”事件以来,世界各国对二恶英这种物质引起了高度重视,它主要来自垃圾焚烧等过程,是一种新的()。
(填空题)
2006年我国第四次工资制度改革明确事业单位实行()制度。
(简答题)
1993年工资制度改革前有职务,在工资改革时又按有关规定“划杠”确定职务,“划杠”确定的职务高于原任职务的退休人员,2006年7月1日增加离退休费如何处理?
(填空题)
新中国成立以来,我过国家机关先后进行了()和1985年两次大的工资制度改革。