（多选题）
事业单位人事争议仲裁受案范围有（）
A事业单位与其工作人员因履行聘用合同发生的争议
B事业单位与其工作人员因聘用合同期限发生的争议
C事业单位与其工作人员因解除人事关系发生的争议
D事业单位与其工作人员因职务任免发生的争议
正确答案
答案解析
《人事争议处理规定》国人发（2007）109号第二条规定：本规定适用于下列人事争议；
（一）实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关（单位）与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议。（故AB正确）
（二）事业单位与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。（故C正确）
（三）社团组织与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。
（四）军队聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议。
（五）依照法律、法规规定可以仲裁的其他人事争议。
（一）实施公务员法的机关与聘任制公务员之间、参照《中华人民共和国公务员法》管理的机关（单位）与聘任工作人员之间因履行聘任合同发生的争议。（故AB正确）
（二）事业单位与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。（故C正确）
（三）社团组织与工作人员之间因解除人事关系、履行聘用合同发生的争议。
（四）军队聘用单位与文职人员之间因履行聘用合同发生的争议。
（五）依照法律、法规规定可以仲裁的其他人事争议。
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