首页财经考试经济师中级经济师中级经济师人力资源管理专业知识与实务
(单选题)

我们进行岗位评价时,需要遵守三个原则,即岗位评价的目标是岗位而不是岗位上的员工,让员工积极參与到岗位评价党中來,()。

A岗位评价必须满足绩效考核的要求

B岗位评价必须和岗位等级相结合

C岗位评价每兩年进行一次

D岗位评价结果应该公开

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (单选题)

    ()是对员工承担岗位工作的成果进行评定和估价。

    答案解析

  • (单选题)

    ()是企业根据岗位工作說明书,对员工的工作业绩,包括工作行为和工作效果,进行全面系统考察与评估的过程。

    答案解析

  • (单选题)

    绩效评估标准是表明了按什么尺度对工作的哪些方面进行评估,而()说法不符合标准所需遵循的要求。

    答案解析

  • (单选题)

    绩效评估标准是表明了按什么尺度对工作的哪些方面进行评估,而()說法不符合标准所需遵循的要求。

    答案解析

  • (单选题)

    短期效果的评估主要是评估考核体系实行()的效果

    答案解析

  • (单选题)

    工作绩效一般是指员工的勞动行为表现及其()

    答案解析

  • (填空题)

    排序法是适用于岗位评价中岗位数量()的情况

    答案解析

  • (简答题)

    工作分析与岗位评价有什么区别和联系?

    答案解析

  • (填空题)

    岗位评价的方法有()和()两种

    答案解析

快考试在线搜题