（判断题）
比较适用于职位内容变化不大的组织，流行于公共部门的职位评价法为分等法。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
比较适用于职位内容变化不大的组织，流行于公共部门的职位评价法是（）
（判断题）
比较适用于职位内容变化不大的组织，流行于公共部门的职位评价法为排序法。
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