A组织
B科技
C人口
D经济
E法律
（多选题）
（）属于企业人力资源规划的外部环境。
答案解析
人力资源规划受企业内外部环境的影响，其中外部环境因素包括（）。
（单选题）
（）不属于人力资源规划的内部环境。
（）属于人力资源规划的内部环境。
影响企业人力资源管理的外部环境因素包括（）。
人力资源规划的内部环境包括（）。
企业培训外部环境不包括（）
（）课程设计的主要目的是解决“适”的问题，即要适应外部环境变化。
