（简答题）
测评领导绩效的基本方法有哪些？
答案解析
测评领导绩效的主要内容有哪些？
怎样确保领导绩效测评的客观公正有效？
绩效考评与素质测评的关系是什么？
什么是领导素质的测评？测评的方法主要有哪些？
（多选题）
领导效能的测评原则，是（）。
结合实际论述领导效能测评的原则。
领导绩效对领导工作的意义是什么？
（判断题）
人力资源管理的基本手段有建立人才素质测评机制、建立完善的激励机制以及建立目标绩效管理机制。
