职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
（简答题）
一至四级工伤职工享受什么样的工伤待遇？
正确答案
答案解析
略
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五至六级工伤职工享受什么样的工伤待遇？
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七至十级工伤职工享受什么样的工伤待遇？
（简答题）
工伤职工有什么情形？将停止享受工伤保险待遇。
（多选题）
工伤职工有（）情形之一的，停止享受工伤保险待遇
（判断题）
工伤预防和职业康复是工伤职工享受工伤保险待遇的依据
（多选题）
工伤职工有下列哪些情形的，停止享受工伤保险待遇（）
（多选题）
工伤职工出现了下列哪些情形，应该停止享受工伤保险待遇（）
（判断题）
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
（填空题）
工伤职工达到（），停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。
