A适用范围狭窄，不适用于所有企业
B增强了管理难度，对管理者的能力要求提高
C减少了企业的管理成本
D宽带薪酬是一种全新的薪酬结构模式，它不适用于所有组织
（简答题）
宽带薪酬模式的劣势有哪些？
答案解析
（单选题）
下列关于职位薪酬体系和能力薪酬体系的表述错误的是（）。
下列关于可变薪酬的表述错误的是（）。
下列关于技能薪酬体系，表述错误的是（）。
下列有关薪酬优点的描述属于宽带薪酬的是（）
下列对固定薪酬和浮动薪酬表述中，不正确的是（）
下列对组合薪酬制的表述，不正确的是（）
以下关于宽带薪酬模式的论述中，错误的一项是（）。
关于薪酬沟通的表述，下列说法错误的一项是（）
