（多选题）
人际关系理论无论是对企业管理还是对教育管理的最大贡献和启迪在于（）。
A重视了人的社会属性
B引发了参与管理的行为和思考
C引发了民主管理的行为和思考
D开始重视效率
E开始重视教育质量
正确答案
答案解析
略
相似试题
（填空题）
态度是通过学习而形成的，无论是对人还是对事，各种态度都是（）相互作用而形成或改变的。
（填空题）
现代教育技术是对学习过程和（）进行设计、开发、利用、管理和评价的理论和实践。
（简答题）
简述人际关系理论对教育管理理论的影响。
（判断题）
近年来，无论在国内还是国外，通过教育政策调控已经成为课程管理的主要手段之一。
（单选题）
心理学的很多理论对特殊儿童教育提出了自己的观点，以下哪种是对的？（）
（判断题）
无论对企业还是对员工，国家法律规章都意味着责任和义务，而这种责任和义务是用企业强制力来保证实现的。
（判断题）
自主教育无论在方向上还是方法上，都往往是很迷茫的。
（判断题）
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（单选题）
（）之后，职业教育无论在发展的规模上还是速度上都得到了空前发展。
