首页资格考试人力资源管理师高级人力资源管理师(一级)
(多选题)

员工援助计划的意义在于( )。

A提高员工的工作生活质量

B降低企业的成本

C增加企业的收益

D改善组织文化

E改善组织形象

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

相似试题

  • (多选题)

    员工援助计划在组织层面的意义包括()。

    答案解析

  • (多选题)

    实施员工援助计划有重大意义,以下属于个人层面的是()。

    答案解析

  • (单选题)

    员工援助计划的教育培训阶段分为员工培训和()。

    答案解析

  • (多选题)

    员工援助计划的操作流程的实施包括()。

    答案解析

  • (多选题)

    员工援助计划问题诊断阶段的方法包括()。

    答案解析

  • (单选题)

    员工援助计划的对象是( )。

    答案解析

  • (多选题)

    以下属于员工援助计划(EAP)内容的是()

    答案解析

  • (多选题)

    以下属于员工援助计划(EAP)功能的是()

    答案解析

  • (多选题)

    员工援助计划的分类包括( )。

    答案解析

快考试在线搜题