(单选题)
领导是对群体或个人施加心理影响,使之努力实现组织目标,并与()保持一致的过程。
A组织
B领导者
C群体
D环境
正确答案
答案解析
略
相似试题
(单选题)
冲突是由于()互不相容或相互排斥,在群体或个人心理上形成的矛盾状态。
(判断题)
使命型组织文化也叫独裁文化,由一个人或一个很小的群体领导这个组织。
(填空题)
美国心理学家莱维特通过研究,提出了对群体中的异议者施加压力的几种方式:()、怀柔政策、舆论压力、心理隔离。
(单选题)
群体对个体的影响产生的心理特点包括:群体归属感、群体认同感、群体角色感和()。
(判断题)
随着社会的发展,科学技术的进步,决策越来越变成依靠集体领导,所以群体决策的结果一般优于个人决策。
(判断题)
组织文化的影响因素除了有工作群体、管理者的领导风格、组织特征和管理过程外,外部环境也是影响企业文化的一个重要因素。
(填空题)
群体管理心理的核心理论思路是()。
(单选题)
个体在从事有目的的活动中,遇到障碍或干扰,致使个人动机不能实现,个人需要不能满足时的紧张状态和心理感受,叫做()。
(单选题)
群体动力理论的创始人是德国心理学家()。