(判断题)
麦格雷戈提出的分权与授权的实例是罗巴克公司。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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(单选题)
麦格雷戈提出参与式和协商式管理的实例是()。
(单选题)
麦格雷戈提出鼓励职工对自己的工作成绩作出评价的实例是()。
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麦格雷戈认为在Y理论提出时,已经有某些与Y理论相一致的创新思想在应用上取得了一定的成果,主要表现为()。
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麦格雷戈在《管理评论》杂志发表了()论文,其中提出了著名的“Y理论”。
(单选题)
麦格雷戈提出的建立在对人的特征和人的行为动机具有更为恰当的认识基础上的人事管理新理论是()。
(填空题)
麦格雷戈提出的建立在对人的特性和人的行为动机具有更为恰当的认识基础上的人事管理新理论是()。
(单选题)
麦格雷戈提出的建立在对人的特性和人的行为动机具有更为恰当的认识基础上的人事管理新理论是()。
(判断题)
麦格雷戈的人事管理理论主要就体现在他基于对Y理论合理内核的扬弃而所提出的X理论中。
(多选题)
麦格雷戈的人事管理理论主要表现为他基于对传统X理论合理内核的扬弃而提出的以()为特征的Y理论。