（多选题）
人事经理应确保企业在适当的时间、在适当的位置具有适当的人员供应。要达到这个目标，一个完整的人力资源管理过程应该包括的活动有：招聘，以及下列哪些方面（）？
A人力资源规划
B培训及发展
C挑选
D团体化
E成绩评价
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
旨在确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理环节是（）
（单选题）
确保企业在适当的时间获得适当的人员的人力资源管理的环节的是（）
（判断题）
通过实施采购管理应做到：在确保适当质量下，能够以适当的价格，在适当的时间，从适当的供应商那里采购到适当数量的物资和服务所采取的一系列的管理活动。
（判断题）
客房部经理应确保分配给员工适当的工具来完成分配给他们的工作任务。
（单选题）
组织为确保在适当时间，为适当的职位配备适当数量和类型的工作人员，并使他们能够有效地完成促进组织实现总体目标的任务的过程，称为（）
（单选题）
编制人力资源规划的目标是：确保企业在（）和不同的职位上得到适当的人选。
（单选题）
企业在适当的时间和地点，以适当的方式和价格，为目标客户提供适当的产品或服务，满足客户的适当需求，使企业和客户的价值都得到提升的过程称为（）
（单选题）
项目发起人和风险部门经理担心一个高端项目的风险应对措施，发起人要求项目经理与风险部门经理合作，以确定风险管理过程的有效性。谁应该负责确保风险审计得到适当执行？（）
（填空题）
人事安排的原则应该是把（）的人员安排在最适当的工作岗位。
