（多选题）
富有创新能力的管理主体，通常具有（）的特征。
A兴趣广泛且对环境有敏锐的观察力
B系统和辩证的思维，但缺乏独立意识
C强烈的自信心
D有敢于直面困境的勇气和决心
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
与管理变革的适时性相比，创新活动具有间断性的特点。
（判断题）
当管理者说到要将组织变革成更富有创造性的时候，他们通常指的就是激发创新。
（单选题）
（）是管理创新主体能够从事管理创新行动的潜质。这种潜质反映为管理创新主体的知识结构、能力结构、创新的心智模式、创新性潜能等的综合表现。
（填空题）
要成为管理主体，除了具有管理素质和管理能力之外，还必须拥有相应的（）。
（单选题）
IPMA提出人力资源管理要具有创新能力，其内容不包括（）
（判断题）
管理者是管理行为过程的主体，具有一定管理能力从事显示管理活动的人或人群组成。
（判断题）
管理者是管理行为过程的主体，管理者一般由拥有相应的权利和责任，具有一定管理能力，从事现实管理活动的人或人群组成。
（单选题）
创新主体应具备良好的能力结构，包括核心能力、必要能力和增效能力，其中核心能力突出地表现为（）
（判断题）
城市政府及其财政管理活动具有非营利性的特点。
