（判断题）
组织有效性的评价是组织管理的关键性环节和不可或缺的内容，对组织发展有着重要意义。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
组织职业生涯管理成败的关键是组织正确评价员工的个人能力和潜能。
（简答题）
组织在实施绩效管理的五个环节中，必须把握的关键决策是什么？
（单选题）
招聘工作是组织管理工作中一项重要的、具体的、经常性的工作，是人力资源管理活动的基础和关键环节之一，在做招聘需求分析时，并不需要对（）进行分析。
（判断题）
项目运作管理是非营利组织项目管理的关键环节。
（单选题）
目标管理是一个（）的管理系统，它用系统的方法，使许多关键管理活动结合起来，并且有意识地瞄准有效地实现组织目标和个人目标。
（单选题）
能够有效地监督组织各项计划的落实与执行情况，发现计划与实际之间的差距，这一管理环节是（）
（单选题）
能够有效地监督组织各项计划的落实与执行情况，发现计划与实际之间的差距，这一管理环节是（）。
（单选题）
创新管理审核的指标之一是“组织是否有有效的实施机制”，这一指标涉及的关键问题不包括（）。
（单选题）
创新管理审核的指标之一是“组织是否建立了有效的外部联系”，这一指标涉及的关键问题不包括（）。
