（1）不符合《评审准则》第5.1.6条的要求。
（2）检测报告的授权签字人应具备一定资质和相关条件，由实验室推荐，现场评审时考核合格，并为发证机关所确认的人员，方可在允许的范围内承担授权签字人的职责。新招聘来的人虽然在原单位是多年的授权签字人，但其资格不能随人员的调动转移。在新的单位没有履行合法的批准手续，是不具备授权签字人资格的。因此，该人签发的检测报告是无效的。
（简答题）
评审员在审查检测报告时发现，报告的签发人不是实验室的授权签字人。实验室主任解释说：“授权签字人在外地出差，新招聘来的人在原单位是多年的授权签字人，所以就让他签发了。”
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
评审员在某实验室评审时发现，实验室的个别检测项目超出了资质认定确认的检测能力范围。该机构的管理人员解释说：“我们实验室应该满足客户的要求，所以我们按照客户的要求，对个别超出了资质认定批准的检测能力范围的项目进行检测，并出具了检测报告”。
（简答题）
评审员在检查实验室的用户申诉和投诉记录时发现有一条意见：“实验室的技术负责人经常不在家，检测报告中的问题总是得不到及时解决。”技术负责人如是说：“这是没法解决的问题，因为我确实需要经常出差。”是否符合资质认定评审准则要求？为什么？
（简答题）
评审员发现某实验室的全部仪器设备均选择当地法定计量技术机构进行溯源，当询问一台大型专业检测仪器当地法定计量技术机构是否有能力检测时，该机构的管理人员解释说：“是否有能力检测我们不清楚，但我们选择的是法定计量技术机构，所以他们出具的证书和报告肯定符合要求”。
（单选题）
检测报告应经（）审查批准后方可发出。
（单选题）
检测报告应有检测人员及其报告批准人签字或等效的标识，等效标识主要是指（）。
（判断题）
当发现仪器设备有缺陷时，对检测报告给出的检测结果的有效性产生疑问，客户又没找，就不必通知客户了。
（判断题）
实验室向评审组提交整改报告时，需要同时提供相应的见证材料。
（单选题）
管理评审会议结束后，由（）根据管理评审结果及结论，在规定的时间内，编写管理评审报告。
（简答题）
如何理解《评审报告》评审表的评审意见？
