（单选题）
行政组织中的管理幅度与管理层次（）。
A成反比例关系
B成正比例关系
C不成比例关系
D是绝对对立关系
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系，当组织规模一定时，管理幅度与管理层次成正比关系。
（判断题）
管理者在组织中的层次越高，管理幅度应越小。
（填空题）
管理层次的设计受到组织规模和管理幅度的影响和限制，通常情况下，层次与组织规模成正比，与管理幅度成（）。
（判断题）
管理幅度、管理层次与组织规模存在着相互制约的关系。也就是说，当组织规模一定时，管理幅度与管理层次成正比关系。
（简答题）
简述管理层次与管理幅度的关系。在建立合理的行政组织结构时，特别应注意正确地处理好管理层次与管理幅度的关系。
（简答题）
改错：管理层次与管理幅度是密切联系的，在同一个公共组织系统中，管理层次和管理幅度成正比关系。
（判断题）
当组织规模一定时，管理幅度与管理层次呈反比关系。
（单选题）
在组织规模一定的条件下，管理层次与管理幅度成（）
（单选题）
在组织规模给定的情况下，管理层次与管理幅度之间存在（）
