（单选题）
组织应明确地建立直接上级参与组织职业生涯管理的工作体系。包括对直接上级参与员工的职业生涯发展进行评估以及及直接上级进行职业生涯管理的（ ）。
A指导
B评价
C评估
D专项培训
正确答案
答案解析
略
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（单选题）
组织应明确地建立直接上级参与组织职业生涯管理的工作体系，包括对直接上级参与员工的职业生涯发展进行评估以及对直接上级进行职业生涯管理的（）。
（单选题）
（ ）的直接目的在于维护和改善员工的职业心理健康状况。从而提高组织绩效。
（单选题）
（）的直接目的就在于维护和改善员工的职业心理健康状况，从而提高组织绩效。
（多选题）
组织职业生涯管理应体现的目标包括（）。
（单选题）
随着组织共同体的建立，内部知识联盟将自然地拓展为（）共同体知识联盟。
（多选题）
组织应采用的职业生涯开发策略与方法主要有（ ）。
（多选题）
制订组织的职业生涯发展规划，应注意的问题有（）。
（单选题）
组织在为员工提供生涯发展通道方面应注意的问题不包括（ ）。
（单选题）
组织在为员工提供生涯发展通道方面应注意的问题不包括（ ）。
