撰写培训需求分析报告对开展培训工作具有很强的指导性。其主要作用具体表现为:
1.确认差距;
2.进行前瞻性分析;
3.保证人力资源开发系统的有效性;
4.决定培训的价值与成本;
5.获得内部和外部的多方支持。
(简答题)
撰写培训需求分析报告的主要作用是什么?
正确答案
答案解析
略
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