（单选题）
在对一个企业进行评价时，企业的价值为（）。
A企业的利润总额
B企业帐面资产的总价值
C企业每股利润水平
D企业全部财产的市场价值
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
企业是一个统一的组织，所以我们在对员工进行培训时，要同时对全员进行同样内容的培训。
（多选题）
当企业集团步入成长或成熟期时，任何战略投资项目，都需要借助于是否具有“价值增值”性来进行财务评价，而（）将成为财务评价的根本方法。
（单选题）
在对企业管理信息系统某模块进行测试时，使程序中每个判断的取“真“值和取”假“值的每一个分支至少通过一次，这种测试用例设计技术属于（）。
（判断题）
职位评价是对企业各类职位和相对价值进行衡量的过程。其评价中心是企业现有的员工。
（单选题）
通过对员工的（）进行价值评价，即员工所承担的职责和承担职责所需要的任职资格等因素，来确定其为企业创造的价值，这便形成了以职位为基础的薪酬体系。
（单选题）
通过对员工的（）进行评价，即员工的关键业绩指标和关键行为、态度指标的完成情况，来确定其为企业创造的价值，这便形成了以业绩为基础的薪酬体系。
（单选题）
某企业在对工作评价委员会的成员进行培训过程中，提出不得将培训资料带出会场、不得接听手机等要求，这么做是为了（）
（单选题）
岗位评价是对企业所设的岗位的（）责任大小等相对价值的多少进行评价。
（单选题）
运用期权估价法评价企业价值时主要适应于评估（）。
