（单选题）
根据纽曼的研究（）有助于使个人或团体的努力获得承认。
A迅速展示变化的工作业绩
B进行个人形象管理
C利用危机展现才能
D表现对组织的忠诚
正确答案
答案解析
略
相似试题
（判断题）
在有必要实现一定群体的利益或一个人的某种目的而通过个人努力不能实现的时候，人们就通过参与或形成组织，并通过个人的努力达到顶期目的。
（单选题）
一个人接受某一社会角色后，根据社会或团体成员的期待而表现出的实际行为即（）
（单选题）
（）是研究影响的个人、团体和结构对组织内部行为的学科。
（单选题）
美国学者威廉・迪尔认为：“组织行为学是门（），研究工作组织中个人、团体和组织的行为问题。”
（判断题）
顾客是指组织外接受服务和使用产品的个人或团体。（）
（单选题）
发生于两个个人、团体或社会之间的交易，在其中一方发生某种行动以获得回报的团体互动方式是（）
（单选题）
两个或两个以上的个人一同工作以达成一个共同目标的团体互动方式是（）
（多选题）
通过企业的努力能影响需求的因素有（）
（单选题）
社会各界团体和个人资源投资、集资、捐资兴办或资助各类事业组织的方式是哪种补偿方式（）
