（判断题）
管理侧重微观计划，领导更加注重宏观规划。管理更多重视，而领导更注重人。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
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（判断题）
管理侧重微观计划，领导更加注重宏观规划，管理更注重事，而领导更注重人。
（填空题）
管理侧重微观计划，（）更加注重宏观规划。
（判断题）
中国传统的管理思想侧重宏观管理，而很少在微观管理方面进行研究。
（判断题）
文化发展战略与规划既是宏观文化行政的科学依据，也是微观文化管理的指导性纲要，对动员各种社会力量参与国家文化事业的发展具有重要的作用。
（简答题）
什么是宏观领导效能与微观领导效能？它们各自包括哪些内容？
（判断题）
无论是宏观物流还是微观物流，物流系统规划实施的主体是政府。
（单选题）
战略规划部门更加注重（）。
（单选题）
与领导者相比，管理者工作的侧重点包括（）。①准备具体的计划和预算；②组织实施计划；③确定愿景及实现愿景的策略；④监控变革，识别计划执行过程中的偏差。
（单选题）
按管理层次分类，信息管理分为宏观、（）和微观信息管理。
