(判断题)
管理侧重微观计划,领导更加注重宏观规划,管理更注重事,而领导更注重人。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
(判断题)
管理侧重微观计划,领导更加注重宏观规划。管理更多重视,而领导更注重人。
(填空题)
管理侧重微观计划,()更加注重宏观规划。
(判断题)
中国传统的管理思想侧重宏观管理,而很少在微观管理方面进行研究。
(判断题)
文化发展战略与规划既是宏观文化行政的科学依据,也是微观文化管理的指导性纲要,对动员各种社会力量参与国家文化事业的发展具有重要的作用。
(简答题)
什么是宏观领导效能与微观领导效能?它们各自包括哪些内容?
(判断题)
无论是宏观物流还是微观物流,物流系统规划实施的主体是政府。
(单选题)
战略规划部门更加注重()。
(单选题)
与领导者相比,管理者工作的侧重点包括()。①准备具体的计划和预算;②组织实施计划;③确定愿景及实现愿景的策略;④监控变革,识别计划执行过程中的偏差。
(单选题)
按管理层次分类,信息管理分为宏观、()和微观信息管理。