(填空题)
人事培训可分为岗前教育、新员工培训、在职员工职业教育和()培训四种类型。
正确答案
答案解析
略
相似试题
(填空题)
职业教育和培训分为三个层次:职前训练、在职培训和()。
(填空题)
对到海外跨国公司工作的人员的岗前培训分为预备教育、()、和抵达后教育三个阶段。
(简答题)
员工岗前培训要为新员工提供哪些信息?
(单选题)
对新职工进行岗前培训,属于()
(填空题)
新员工培训方式都有:导入培训、在职培训以及()三种培训方式。
(单选题)
对新加入组织的成员进行岗前培训,这属于()
(填空题)
岗前培训分为()和业务培训
(填空题)
干部教育培训应综合运用组织调训与()、脱产培训与在职自学、境内培训与境外培训相结合等方式,促进干部素质和能力的全面提高。
(填空题)
对到海外跨国公司工作的人员的岗前培训分为以下几个阶段()()()。